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邯郸峰峰矿区职教中心拓展阅读学校从2003年开始,以就业为导向,主动适应经济结构调整和劳动力市场变化,分设升学年级和就业年级,注重培养学生全面发展,一专多能。结合专业和学生兴趣,开设选修课,增添法律、就业指导课,切实增强了学生就业竞争力。学生毕业后也有稳定通畅的就业渠道,近两年除安排学生在邯郸本地就业外,还打入全国五百强企业:天津摩托罗拉、爱普生有限公司就业,并与京、沪、苏等地企业联手,签定学生实习、就业协议,学校就业率达90%以上。

近年来,学校牢固树立了“以坚持就业为导向,以坚持服务为宗旨,以质量为生命,以队伍建设为龙头,以专业建设为特色,以深化改革为驱动,以文化建设为核心,自主创新引领学校新发展”为指导的办学思想。坚持以“为学生的终身发展服务”为办学宗旨,以“学生成才为本”为办学理念,以“合格+特长”为办学目标,坚持“三教统筹、多元办学、师资立校、就业突破”为办学思路,以“校企共建、上下联办、行业支持”为办学模式。学校有一支敬业爱生、业务精良、具有现代教学科研意识与人才观念的师资队伍,教学经验丰富,有多名教师多次在省、市教学比赛中获奖。
学校注重素质教育,以培养学生创新精神和实践能力为重点,狠抓教学质量,教学成绩不断提高, 2007年高考上线率达92%,比全省53%的上线率高出39个百分点。学校从2003年开始,以就业为导向,主动适应经济结构调整和劳动力市场变化,分设升学年级和就业年级,注重培养学生全面发展,一专多能。结合专业和学生兴趣,开设选修课,增添法律、就业指导课,切实增强了学生就业竞争力。学生毕业后也有稳定通畅的就业渠道,近两年除安排学生在邯郸本地就业外,还打入全国五百强企业:天津摩托罗拉、爱普生有限公司就业,并与京、沪、苏等地企业联手,签定学生实习、就业协议,学校就业率达90%以上。
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