【成都卫生学校】四川红十字卫生学校有哪些就业保障措施

四川红十字卫生学校有哪些就业保障措施：就业保障措施、扩展阅读

2、机制保障：学校建立了由校长挂帅的就业安置体系，有专门的发展规划处、长三角办事处、上海联络办公室、北京联络办公室、广东联络办公室、福建联络办公室开发就业市场，在全国范围内建立健全了就业安置网络，让学生有充分的就业选择空间，实现优质优岗。

3、订单保障：学校发展规划处、长三角办事处等与一大批500强知名企业签订了定向培养协议，根据企业的人才需求，学生入学后按照企业的订单要求进行培养，做到就业方向明确。

4、培养过程保障：在整个教育教学环节中，从专业课程设置、实践教学安排、学生的职业生涯设计等，全方位扎扎实实打好学生高薪就业的基础。

5、法律保障：学生报到注册时，学生、学生家长(或代表)与学校或企业签订有法律保障的就业安置合同。

四川红十字卫生学校是由四川省卫生厅、成都市教育局审批、四川省教育厅备案、四川省民政厅登记成立，直属于四川省红十字会的一所全日制普通中等卫生类职业学校，学校占地100余亩，校舍总建筑面积13000平方米，地处成都龙泉驿区，风景优美，是一所能为学生提供良好学习和生活条件的园林式学校。

四川红十字卫生学校以创办“从善如流、以人为本、质量第一、特色鲜明”的红十字品牌学校为办学目标。贯彻“真医真仁，厚德济世”的校训精神，面向全省初中以上的毕业生进行全日制学历教育，以及对部分优秀志愿者进行有红十字会应急救护特点的在职培训。坚持开展以弘扬“人道、博爱、奉献”红十字精神为主题的青少年活动，培养学生的慈善意愿和高尚的职业道德。

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