1、岳阳湘北女子职业学校有什么专业、2、湘北女校就业前景、3、湘北女校可以拿全日制大专文凭吗?、4、岳阳市湘北女子职业学校专业有哪些?专业介绍、5、一次性安置后仍在原单位上班
1、岳阳湘北女子职业学校有什么专业旅游服务与管理;商务英语;市场营销;服装设计与工艺;幼儿保育;舞蹈表演;会计事务;计算机平面设计;航空服务;电子商务;美容美体艺术;播音与主持。
拓展:
岳阳湘北女子职业学校是湖南省岳阳市一所女子职业学校,创建于1958年,是岳阳市历史最悠久的女子职业学校之一。学校占地面积约为20亩,拥有现代化的教学设施和优秀的师资力量,是一所以培养女性职业技能为主的高等职业教育机构。
学校的办学宗旨是“以人为本,注重实践,追求卓越”,致力于为学生提供高质量的职业教育和培训,培养具有创新精神和实践能力的女性职业人才。学校开设了多个专业,涵盖了服装设计、旅游管理、酒店管理、护理等多个领域,为学生提供了广阔的职业发展空间。
学校的教学设施和教学资源非常先进,拥有多个实训室和实验室,如服装设计实训室、美容美发实训室、酒店管理实训室等,为学生提供了丰富的实践机会。此外,学校还与多家企业和机构建立了合作关系,为学生提供了实习和就业机会。

学校的师资力量非常雄厚,拥有一支高素质、专业化的教师队伍。教师们教学经验丰富,教学方法灵活多样,能够根据学生的不同需求和特点,采用不同的教学方法和手段,帮助学生更好地掌握职业技能和知识。
2、湘北女校就业前景好。
1、就业单位多:湘北女校主动对接国内旅游、航空、高铁、幼教、营销等行业和地方政府经济体,实行订单培养,多个合作单位可接受毕业生。
2、就业率高:湘北女校先后与近百家企业、地方政府机构签订了校企合作协议书,就业率达到百分之98,订单班毕业生对口就业率达到百分之90以上。
3、湘北女校可以拿全日制大专文凭吗?不可以的。湘北女校不是全日制学校,所以拿不到全日制大专文凭。
4、岳阳市湘北女子职业学校专业有哪些?专业介绍选择学校是一件很重要的事情,因为这个决定会影响你的整个人生。那么,该如何选择呢?首先,你要明白自己的目标是什么。是想要接受高等教育,还是想要更好的工作机会?如果是后者,那么你就要考虑各种行业的发展趋势。
岳阳市湘北女子职业学校专业有哪些:序号专业名称所属类别1计算机平面设计艺术设计2电子商务电子商务3护理卫校/护理4幼儿保育幼师5数字媒体技术应用其他中职6卫生信息管理管理/营销7美容美体艺术艺术/舞蹈/表演8会计事务会计9航空服务航空/空乘10序号招生学制招生对象人才培养方案核心课程收费标准计划招生人数备注其他中职11商务英语其他中职12服装设计与工艺服装设计13旅游服务与管理旅游岳阳市湘北女子职业学校航空服务介绍航空服务专业是一个非常值得尝试的专业。它既有趣又有前景。航空服务专业的学生可以选择从事航空运输、旅游管理、餐饮服务等多个行业。这个专业的学习将帮助你掌握航空运输、旅游管理、餐饮服务等多项专业知识和技能。
岳阳市湘北女子职业学校航空服务

专业方向:民航安全检查、空港地面服务、空中乘务
基本学制:3~4年
专业代码:082300
对应职业:民航乘务员、候机楼服务、登机服务、民航贵宾室服务、民航证件检查、民航人身检查、民航行李和货物检查
岳阳市湘北女子职业学校幼儿保育介绍保育专业是一个非常值得选择的专业,它既有趣又有意义。保育专业的学生可以选择从事幼儿园教师、幼儿园管理工作、幼儿园心理咨询师、幼儿园营养师等工作。保育专业的学生可以选择从事幼儿园教师、幼儿园管理工作、幼儿园心理咨询师、幼儿园营养师等工作。
岳阳市湘北女子职业学校幼儿保育
对应职业:保育员、幼儿园教师
职业资格证书举例:保育员、幼儿园教师
岳阳市湘北女子职业学校会计事务介绍会计事务专业是一门非常重要的专业,它主要负责会计工作的管理和监督。作为会计事务专业的学生,你需要具备良好的数学基础和计算机能力,以及对会计规则和法律法规的了解。这些都是会计事务专业的基本知识。
岳阳市湘北女子职业学校会计事务
职业能力要求:1、严格执行财经法律法规,遵守财经职业道德,工作严谨细致,责任心强;2、了解财税、金融、工商、物资管理的基础知识,掌握企事业单位会计核算原理、工作流程和相关数理、统计知识;3、能进行会计日常经济业务的核算、会计报表分析和基本的理财运作,具有纳税申报等税务处理能力;4、掌握点钞、翻打传票、录入中英文及数字的基本技能;5、能操作会计电算化设备及会计核算系统软件;6、具有工商登记、保险业务办理、库存管理的能力;7、能使用常用办公设备及软件,会撰写常见事务文书。

职业资格证书举例:会计从业资格证书、会计电算化合格证、统计从业资格证书、银行从业资格证书、收银员
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5、一次性安置后仍在原单位上班一次性安置后仍在原单位上班
家具国企按森工天然林保护工程优惠政策,给予职工自愿一次性安置的一万元左右的经济补偿(按工龄,未改制),可仍在原单位上班(2000年),关系转到社保局,自己缴纳养老保险.现在单位要改制,又要给安置费,已得到经济补偿但仍上班的职工和单位是什么样的劳动关系,是否还可以得到部分补偿金,谢谢.
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