2024瑞安开元综合高级中学招生计划_招生人数是多少(附要求_条件_对象):瑞安开元高级中学招生计划、瑞安开元高级中学办学情况

| 专业名称 | 招生类别 | 招生数 |
| 市场营销 | 职业高中 | 95 |
| 电子商务 | 职业高中 | 95 |
| 电子商务 | 3+2 | 45 |
| 会计事务 | 职业高中 | 45 |
| 会计事务 | 3+2 | 50 |
| 数字媒体技术应用 | 职业高中 | 180 |
| 商务韩语 | 中韩班 | 20 |
| 商务日语 | 中日班 | 20 |
2005年,由瑞安市总工会联合瑞安市劳动与社会保障局、市教育局、市经贸局、市企业家协会联合开展的瑞安市“百千万职工培训工程”自2005年4月启动,学校承担了组织培训的任务。根据我市各乡镇产业特色及企业生产发展需要开设了职工技能培训,工种有:车工、钳工、磨工、电工、计算机等;职工上岗培训,科目有安全生产知识、企业文化、工伤条例、工会法、劳动法等。

我中心聘请专业教师及企业内部文化技术人员直接进企业开展培训。从2005年4月至2006年4月,学校共对瑞安市70家企业员工进行培训,培训人数达8183人,其中职工上岗培训7566人,职工技能培训617人。“百千万职工培训工程”的开展受到了各企业及广大职工的高度评价,在一定程度上提高了企业职工的素质,取得了良好的社会及经济效益。
2007年瑞安市总工会在全市开展《劳动合同法》、《工会和企业文化》知识培训,学校承担具体培训工作。学校聘请了国家有突出贡献专家、国家社会科学基金评审委员、河南省委特邀咨询专家滕世宗教授为首的由律师、专家等组成的讲师团,深入各乡镇、办事处,为全市各乡镇、办事处工会主席,各基层工会干部及企业管理人员,进行知识培训。自2007年9月至12月,共举办15个班共计2050余人。

此次培训活动,进一步提高了我市职工和工会干部理论知识和法律水平,为深化创建和谐企业,推进维权机制建设等方面发挥了作用,也得到社会的一致好评。
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