青岛海信中心联校专注教育,专注于职业教育;以人本教育为纲,专注于中、高端技能人才培养。为了能够更好地培养人才,该校推出了两种特色教学模式,即技训课堂开发和三段式培养模式,这种教学模式是什么呢?如何实施?下面,3721职校网搜集了一些相关的信息,以供参考。

技训课堂,是该校技能教学和技能实践的重要步骤,是该校与国恩科技深度合作的有效形式。通过“技训课堂”开展相应专业技能训练教学实践,让每一位同学都能得到上手、上机锻炼的机会,培养自身动手操作能力,力争实现一专多能;更让每一位同学亲身体验生产单位最基本的管理方式,通过亲身参与生产班组管理,熟悉生产班组管理的流程,适应基层管理;同时,对安全生产有一个最基本的认识,加深对安全操作规程的理解。
以三年制中级技工教育为例:“三段式”培养就是按1+1+1的模式,即第一年主要参加专业理论和专业技能的教学,主要在校内完成各项教学任务;第二年主要参加技训课堂的技能实践教学,在校外基地技训课堂完成各项技能训练教学任务;第三年主要参加毕业实习,完成国家规定的职业教育全过程,该阶段主要在海信生产部门完成。
理论教学:通过校内集中学习基础文化和专业课程,努力使学生扎实掌握相应的专业基础知识和专业理论知识;通过开展德育素养教育,努力使每一位学生先学会做人、再学会做事,从而迈向成人、成才、成功的人生道路。

技能训练:通过“技训课堂”开展相应专业技能训练教学实践,让每一位同学都能得到上手、上机锻炼的机会,培养自身动手操作能力,力争实现一专多能;更让每一位同学亲身体验生产单位最基本的管理方式,通过亲身参与生产班组管理,熟悉生产班组管理的流程,适应基层管理;同时,对安全生产有一个最基本的认识,加深对安全操作规程的理解。
毕业实习:按国家规定的教学计划参加企业内部适应实习,逐步过渡完成定向海信正式分配、入职海信,完成我校定向培养的基本流程。
对于报考青岛海信中心联校的学生来说,会把精力放在专业的挑选上。而这种教学模式只有在上课和学习的过程中才能体会到。而对于体验了新式教学模式的学生来说,在学习过程中更利于掌握实用的知识和提高专业能力,在毕业后更容易就业和有所成。在3721职校网上还有一些关于青岛海信中心联校的信息,可根据个人情况点击浏览。
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